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中共湖北长江出版传媒集团有限公司委员会
关于省委巡视反馈意见整改落实情况的
通报

发布日期: 2020-09-15来源:集团巡视整改领导小组办公室

  根据省委巡视工作统一部署,2019年12月8日至2020年1月17日,省委第九巡视组对湖北长江出版传媒集团有限公司党委(以下简称“集团公司党委”)进行了巡视。2020年6月2日,省委巡视办以书面通知的形式向集团公司党委反馈了巡视意见。按照巡视工作有关要求,现将巡视反馈意见整改落实情况通报如下:

  集团公司党委高度重视省委巡视反馈意见,把抓好巡视整改作为义不容辞的政治责任和不可推卸的政治任务,认真制定整改方案,明确整改任务,强化整改措施,落实整改责任,以坚决的态度、务实的作风扎实做好整改。截至目前,选人用人专项检查反馈的12个问题已全部整改完成;意识形态工作责任制落实专项检查反馈的22个问题也已全部整改完成;省委巡视反馈意见中指出的60个具体问题,整改已经完成52个,其余8个问题已取得阶段性成果,接下来集团公司党委将持续用力、慎终如始抓好整改,做到条条有整改、件件有着落。

  一是统一思想认识,凝心聚力抓整改。6月2日收到省委巡视办书面反馈的意见后,6月3日上午公司党委书记、董事长陈义国主持召开专题党委会,传达学习省委和省委巡视组的有关要求,逐条逐句学习省委巡视组反馈意见,研究部署巡视整改工作。会后,通过集团官网将省委巡视组反馈的意见精神向广大党员干部职工进行了公布,组织各单位和总部部门负责人原文学习反馈意见。6月18日,集团公司党委召开理论学习中心组巡视整改专题学习会议,认真学习领会中央关于巡视工作、国有企业党的建设等精神和要求;6月19日,召开了集团省委巡视整改专题民主生活会,集团公司党委班子对照巡视反馈问题主动认领、深刻反思,认真开展批评和自我批评,凝聚起了抓好巡视整改的思想共识,坚定地把思想和行动统一到省委巡视组的要求上来。

  二是党委班子带头,以上率下抓整改。疫情期间,集团公司党委多次主持召开专题会,一方面研究疫情防控和经营发展应对措施,一方面要求党委班子成员和各部门各单位主动抓好巡视期间发现问题的整改,争取巡视整改工作的主动权。特别是针对大宗贸易事项,多次主持召开专题会,研究讨论风险防控和平稳退出事宜。公司复工复产后,集团公司党委在巡视组反馈意见之前,就坚持即知即改、立行立改,对于巡视期间指出的集团、长江出版传媒股份有限公司(以下简称“股份公司”)党委会、董事会合开的问题,在5月初便作出调整,规范党委会召开方式,分别单独召开集团、股份公司党委会,同步规范董事会召开形式,将党委会作为董事会前置程序;对于集团意识形态工作主阵地防控有薄弱环节的问题,在5月中旬印发《关于调整和成立部分非常设机构的通知》,成立集团意识形态工作领导小组,制定《集团党委意识形态工作责任制实施细则》,明确集团党委及所属各级党组织主要承担的意识形态工作责任,并召开了集团、股份公司意识形态工作专题会,对落实意识形态主体责任的有关工作进行了安排和部署;对于党委主体责任落实不力的问题,通过开展党委中心组理论学习,加强对中央、省委、省纪委相关文件精神的学习,召开党建和纪检监察工作的专项工作会,强化主体责任意识,采取了一系列行之有效的举措,先行纠偏整改,建立机制完善制度,已取得初步成效。巡视反馈以后,集团公司党委强化政治担当,主动扛起巡视整改主体责任,第一时间成立了陈义国同志任组长,党委副书记、总裁黄国斌任第一副组长,其他班子成员任副组长,各子(分)公司、总部各部门负责同志任小组成员的整改工作领导小组,全面负责、牵头抓总整改工作。集团公司党委各位班子成员主动认领、主动研究、主动建议、主动推动,以上率下,陈义国同志亲自挂帅,承担第一责任人职责,推进巡视整改任务落实,其他领导班子成员履行“一岗双责”,具体负责分管领域的问题整改。在子(分)公司面临难点问题时均亲自召开专题会议研究督办,共组织召开了8次党委会、4次巡视整改领导小组会议专题研究巡视整改工作;组织召开了2次推进会议、1次通报会议、23次专题会议研究推动了相关事项的整改。领导小组下设“一个办公室+两个工作专班”,即巡视整改领导小组办公室以及选人用人专项检查整改工作专班和意识形态工作责任制专项检查工作专班,负责整改工作的推进落实和跟踪问效。总部各部门分别牵头落实整改具体任务。

  三是精心制定方案,对照清单抓整改。对照省委巡视反馈意见,集团公司党委先后2次召开党委会、2次召开巡视整改领导小组会,专题研究、精心制定整改方案。针对巡视反馈的60个具体问题,研究制定了《集团公司党委关于省委第九巡视组巡视反馈意见的整改工作方案》,提出整改措施230条。对巡视期间开展的选人用人和意识形态工作责任制落实情况两个专项检查反馈的问题,分别制定了两个专项整改方案。按照任务责任明确、领导明确、时限明确的要求,建立了问题、任务、责任、措施、时限“五个清单”。同时,制定了《集团省委巡视反馈问题整改工作任务分解表》,对巡视反馈的事项逐项明确责任领导和牵头部门,逐项提出整改措施,把任务分解到位,把压力传导到位,确保整改落实不留余地、不留死角。

  四是强化督促检查,跟踪督办抓整改。建立定期集中调度和督查督办机制,严格落实“一周一报告、双周一调度”工作制度。整改期间,要求问题整改牵头部门和责任单位、责任部门每周将问题调查核实情况、追责问责情况、措施落实情况及举一反三情况等工作进展汇总后向集团巡视整改领导小组办公室报告,每两周召开问题整改落实调度会就整改工作中的有关事项进行调度,编辑整改工作日志,清晰记录整改全过程,及时掌握整改的时序进度。集团公司党委分别于6月29日、8月3日召开省委巡视整改工作推进会和整改情况通报会,9月1日召开了省委书记点人点事问题专题深化整改推进会;集团巡视整改领导小组办公室成立了2个督导专班,到各牵头部门和责任单位一线开展巡视整改专项督办,印发督办通报3期、工作提示10期,确保了真抓、真改、真见成效。

  五是坚持举一反三,注重成效抓整改。集团公司党委坚持把巡视整改与解决突出矛盾和问题、着力化解和应对各类风险挑战、倒逼改革、促进发展结合起来。各级党组织围绕“一二三四五”工作思路,在解决一个个具体问题的同时,抓好面上问题的全面整改,注重从“面”上问题挖掘“根”上的原因,对需要长期整改的事项,有针对性地健全了各项规章制度,并强化制度落实,形成长效机制,使整改的过程成为提高集团各级领导班子创造力、凝聚力、战斗力的过程,成为促进集团各级领导干部作风转变的过程,成为推动集团高质量发展的过程。

  集中整改三个月以来,共清理核查有关问题69项;开展各类专项治理12项(小金库、违规吃喝、应收账款、闲置资产、委贷投资事项、职工占房、网络平台舆情管理、选人用人、党建入章程、纪检组织建设以及工会经费审计等);修订完善各类规章制度41个,其中集团层面修订制度32个,办公室、财务部、党群部等部门相继开展了新修订的制度培训。一些长期困扰的难题有了突破性进展,追回了一些经济损失,一批具体问题得到了纠正和处置,追究了有关人员的责任。60个问题共追责问责67人、115人次,通报批评单位2家,其中批评教育18人次、责令书面检查32人次、约谈61人次、调离岗位2人、辞退解聘2人。党委书记、董事长开展约谈12人次,约谈6人,党委副书记、总裁开展约谈5人次,约谈5人。巡视移交集团纪委监察专员办的问题线索3个,涉及党员干部4人,目前正在对2名党员干部的问题线索进行初核,另有2名党员干部的问题线索由省纪委监委指定武汉市江夏区纪委监委调查中。巡视组转交反映子公司中层干部问题的信访件1件,已经子公司纪委调查报集团纪委审查后予以了结。

  通过巡视整改,集团公司党委“四个意识”更加牢固,落实“两个责任”更加坚决,党建工作更加扎实,广大党员干部职工的纪律和规矩意识明显增强,有效解决了一大批突出矛盾和问题,有力推动了公司经营发展。在疫情防控和防汛救灾双重挑战的特殊背景下,今年1-7月集团合并口径实现营业收入88.43亿元,净利润4.16亿元,集团整体经营形势好于预期、好于全省平均水平,营业收入降幅明显收窄。

  巡视整改工作虽然取得了一定成效,但只是阶段性的,一些问题的整改有待进一步完善和深化,部分问题整改措施还需要长期坚持。下一步,集团公司党委将严格按照巡视整改工作要求,充分发扬“钉钉子”精神,抓铁有痕,久久为功,不断深化巩固整改成果,推动建章立制,构建长效机制,努力营造风清气正、干事创业良好的政治生态,推动全面从严治党向纵深发展。

   

   

  中共湖北长江出版传媒集团有限公司委员会

      2020年9月15日